滴滴裁员入职一年就能拿五六万!疑似滴滴员工争抢被裁员

十点半棋牌首页原因竟是滴滴给出的赔偿金额高于员工预期。

此前,滴滴CEO程维宣布公司将做好过冬准备,2020年会聚焦当前最重要的出行主业,继续加大安全和合规投入、提升效率,因此将对非主业进行关停并转,对业务重组带来的岗位重叠和绩效不达标的员工进行减员,整体裁员比例占到全员的15%,涉及2020年报记者看到,在一些职场交流软件平台上,有认证为滴滴员工的网友称要主动争取被裁,有滴滴员工夸张地表示组内争裁员名额都快打起来了。

不过截至发稿时,滴滴对网传这一说法以及裁员赔偿方案一事并未予以回应。

北青报记者注意到,根据网传滴滴的赔偿方案,除了多一个月的补偿金以外,基本是国家法规中规定的裁员赔偿办法。

十点半棋牌首页滴滴的此次人性化裁员也引发网友关注和讨论。一些网友控诉部分公司软裁员。也有网友表示:N+1激动成这样,可见违法裁员之广泛。此外,也有人质疑滴滴公司的凝聚力,以至于有员工在就业形势不好的当下,不选择转岗而是争抢裁员名额。

十点半棋牌首页一位滴滴正在办理离职的员工告诉北青报记者,由于R-Lab部门成立的时间较短,所以大部分部门员工只有一年多的工作年限。因此,此次赔偿是N+1再多一个月补偿,等于每个人都至少能拿到三个月的平均收入。而滴滴员工普遍薪酬较高,让这部分赔偿相对于工作年限来感觉多了很多。有消息称,入职只有一年的基层员工也可以拿到五六万。

十点半棋牌游戏此外,还有额外补偿,比如没有休的年假,一天补偿三倍。接受北青报记者采访的员工表示,仅此一项其就可以多获数千元的赔偿。

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